La Delegación de Participación Ciudadana del Ayuntamiento de Chipiona ha presentado un Plan de Formación Municipal que se implementará a lo largo de 2024. La delegada de Participación Ciudadana, Isabel María Fernández, ha explicado que este plan tiene como objetivo principal fortalecer las habilidades y competencias tanto del personal municipal como de los ciudadanos, respondiendo a las exigencias del mercado laboral actual y la transformación digital.
El programa formativo incluye una oferta integral y variada que abarca las siguientes áreas:
- Marketing Digital: Estrategias para mejorar la visibilidad online de proyectos y negocios.
- Búsqueda Activa de Empleo y LinkedIn: Herramientas para optimizar la búsqueda de oportunidades laborales.
- Emprendimiento y Creación de Empresa: Aspectos clave para lanzar y gestionar un negocio.
- Prevención de Riesgos Laborales: Normativas y buenas prácticas para garantizar la seguridad en el trabajo.
- Canva: Iniciación al Diseño Gráfico: Creación de contenido visual atractivo sin conocimientos previos.
- Introducción a la Inteligencia Artificial: Conceptos básicos e implicaciones de esta tecnología emergente.
- Competencias Básicas Digitales: Formación en herramientas digitales fundamentales.
El plan está diseñado para ser inclusivo y accesible, con horarios flexibles que faciliten la participación de todas las personas interesadas. Según Isabel María Fernández, "estamos comprometidos con proporcionar a nuestra ciudadanía las herramientas necesarias para prosperar en un mundo cada vez más digitalizado y competitivo".
Esta iniciativa se enmarca en las políticas de desarrollo local del Ayuntamiento de Chipiona, con objetivos centrados en mejorar la empleabilidad, fomentar el emprendimiento, garantizar la seguridad laboral y reducir la brecha digital en el municipio. Desde Participación Ciudadana afirman que este plan formativo será un catalizador para el desarrollo personal y profesional de los vecinos de Chipiona, preparándolos para afrontar los desafíos del futuro inmediato.
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