Chiclana ha dado inicio a un innovador curso de formación en vigilancia, seguridad privada y protección de explosivos, dirigido exclusivamente a mujeres. Este programa, organizado por la Delegación de Mujer, se impartirá en el centro Chiclana Activa y contará con un total de 350 horas lectivas, incluyendo 40 horas de prácticas profesionales en diversas empresas del sector. La iniciativa, que comenzó sus clases con horario de 9.00 a 14.00 horas de lunes a viernes, busca fomentar la igualdad de oportunidades laborales y la empleabilidad femenina en campos tradicionalmente dominados por hombres.
El alcalde de Chiclana, José María Román, acompañado por Ma Ángeles Martínez Rico, delegada municipal de Mujer, Hugo Herrera, responsable de Formación de Ceginfor, y Pedro Marín, representante de Menkeeper, ha destacado el carácter pionero de esta formación en Andalucía. Román señaló la importancia de abrir nuevas vías laborales para las mujeres y evitar su encasillamiento en roles tradicionales. Por su parte, Ma Ángeles Martínez Rico enfatizó que el curso es una respuesta a la necesidad de alcanzar una verdadera igualdad de género en el ámbito laboral, apuntando a la baja representación femenina en el sector de la vigilancia y seguridad.
Hugo Herrera explicó que el contenido del curso está diseñado no solo para cumplir con los estándares de formación profesional en seguridad sino también para adaptarse a las necesidades específicas de las mujeres en este campo. Este curso representa un avance significativo hacia la igualdad de género en el trabajo, en un sector donde la presencia femenina apenas alcanza el 10%, muy por debajo del ideal de paridad laboral.
La formación permitirá a las participantes obtener el Certificado de Profesionalidad de Vigilancia, Seguridad y Protección de Explosivos, abriendo las puertas a diversas profesiones dentro del sector, como vigilante de seguridad, control de equipajes en aeropuertos y estaciones, o transporte de fondos y explosivos. Este esfuerzo por parte del Ayuntamiento de Chiclana y sus colaboradores destaca el compromiso con la promoción de oportunidades equitativas para las mujeres en todas las áreas laborales.
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