El programa de Empleo y Formación de la Junta, concedido a la Mancomunidad de la Sierra de Cádiz en la última convocatoria, ha comenzado con 15 participantes. La inauguración contó con la presencia del delegado territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, Daniel Sánchez Román, quien dio la bienvenida a los alumnos. También estuvieron presentes el presidente de la Mancomunidad de Municipios de la Sierra y alcalde de Grazalema, Carlos Javier García, y el alcalde de Villamartín, Juan Luis Morales.
El proyecto, denominado 'Administración de Empresa de Instalación y Mantenimiento de Jardines y Zonas Verdes', tiene como objetivo combinar la formación teórica con la práctica profesional, permitiendo a los participantes obtener un contrato laboral desde el primer día. Este programa se desarrollará en dos localidades: Grazalema y Villamartín.
En Grazalema, el curso se centrará en 'Instalación y Mantenimiento de Jardines y Zonas Verdes', con una duración de 390 horas. En Villamartín, se impartirá el curso 'Creación y Gestión de Microempresas', que tendrá una duración de 480 horas. El proyecto durará 14 meses, comenzando a principios de junio y finalizando en julio de 2025. Durante este tiempo, los participantes serán contratados por la administración local por un periodo de 12 meses, garantizando una experiencia formativa completa.
Daniel Sánchez agradeció a la Mancomunidad por participar en la convocatoria y destacó la importancia de esta colaboración para adaptar las iniciativas a las necesidades locales. "El hecho de que este programa sea conducente a un certificado profesional les brinda una preparación y conocimientos que, unidos al año de experiencia, supondrá una mejora significativa de sus oportunidades laborales, máximo en especialidades tan demandadas por las empresas de la provincia como las que se ofertan con esta formación", afirmó Sánchez.
Carlos Javier García, presidente de la Mancomunidad de Municipios de la Sierra y alcalde de Grazalema, dio la bienvenida al alumnado y declaró: "Esta mañana nos hemos dado cita aquí para ver la realidad del trabajo que hemos venido desarrollando conjuntamente con la Delegación de Empleo para hacer llegar la formación a los municipios de la Sierra". Agregó que "se trata de formar jóvenes para que puedan obtener dos títulos habilitantes demandados en el mercado laboral".
Juan Luis Morales, alcalde de Villamartín, resaltó la importancia de que los jóvenes de municipios cercanos puedan obtener dos certificados que abran vías de empleo. "Finalmente los beneficiarios vamos a ser todos, especialmente a ellos. Gracias a la Junta por recuperar este tipo de formación y mi enhorabuena para los 15 alumnos", concluyó Morales.
El programa de Empleo y Formación se creó para mejorar el funcionamiento y los resultados de las antiguas Escuelas Taller y Talleres de Empleo. Una de las novedades es que el alumnado es contratado desde el inicio de los proyectos, durante un año, percibiendo el salario establecido por convenio y nunca por debajo del salario mínimo interprofesional. Estos proyectos están diseñados por las propias entidades solicitantes, basándose en las necesidades de cualificación del mercado laboral del territorio donde se desarrollan y correspondiendo con la oferta del Fichero Andaluz de Especialidades Formativas.
El plan formativo incluye, como mínimo, el contenido necesario para obtener al menos un certificado profesional, además de acciones de orientación, asesoramiento para la búsqueda de empleo, información laboral y profesional, y formación empresarial.