La escritora Sherezade Bollullos Bueno ha presentado su último libro titulado 'Historias fantásticas, jamás dejes de soñar'. La publicación, editada por Editorial Círculo Rojo, promete ser un tesoro para los amantes de la literatura infantil y juvenil.

La sinopsis del libro revela una colección de pequeñas aventuras fantásticas diseñadas para el disfrute de los más pequeños de la casa. Entre sus páginas, los lectores encontrarán hadas, elfos, orcos, unicornios y fantasmas, protagonizando viajes inolvidables donde nacen amistades y leyendas entre pueblos y aldeas. Los héroes fascinantes y los pasajes fabulosos con sucesos llenos de ilusión son el núcleo de esta obra encantadora.

Sherezade Bollullos, quien actualmente se dedica a la hostelería y estudia un grado superior de prótesis dentales, comparte en su biografía que la escritura es su refugio en su tiempo libre, ayudándola a salir de la rutina. Además de ser escritora, disfruta del senderismo, de la naturaleza y es voluntaria en protectora de animales.

Este libro es una invitación a explorar mundos mágicos y a cultivar la imaginación, y está ya disponible en las principales librerías y plataformas en línea. Sin duda, representa una apuesta fresca y creativa que enriquece la literatura fantástica en español.

El operativo del Plan Romero ha atendido a 423 pacientes en el Rocío desde el pasado lunes 13 de mayo, a través del Centro de Emergencias Sanitarias 061. Se han realizado 24 traslados, 14 a centros hospitalarios de Huelva, ocho a Sevilla y dos a Cádiz, de los cuales dos fueron en helicóptero sanitario.

Las lesiones traumatológicas han sido las patologías más demandadas, seguidas de cardiocirculatorias, digestivas, respiratorias, oftalmológicas y dermatológicas.

Este sábado 18 de mayo, el consejero de la Presidencia, Interior, Diálogo Social y Simplificación Administrativa, Antonio Sanz, y la consejera de Salud y Consumo, Catalina García, visitaron el Centro de Atención Principal (CAP) de la aldea, ubicado en la Base Integrada de Emergencias desplegada en el Camino de los Llanos. Agradecieron el trabajo de los profesionales sanitarios, con Sanz destacando "la importantísima aportación de personal y recursos sanitarios del 061 y el Servicio Andaluz de Salud al éxito del operativo", y subrayando que "los romeros y visitantes pueden estar tranquilos porque podemos decir con orgullo que contamos con los mejores".

Sanz resaltó la innovación del Plan Aldea y del Plan Romero, mencionando la incorporación de la historia clínica digital y la Romería del Rocío cardioprotegida como ejemplos de mejora continua. García añadió que la Consejería de Salud y Consumo ha desplegado a más de 200 profesionales sanitarios y 32 recursos sanitarios entre quads, ambulancias todoterrenos y vehículos de intervención rápida, estableciendo un hospital en la aldea con una helisuperficie para asistencia aérea.

El dispositivo sanitario, el mayor de Europa de estas características, cuenta con un hospital capaz de atender a más de 25 personas simultáneamente, dotado de hemoderivados, analíticas, unidad de rayos y ecógrafos, así como un helicóptero medicalizado del 061 para traslados aéreos.

El Comité de Operaciones del Plan Aldea celebró su primera reunión para hacer balance de las primeras 24 horas del dispositivo y planificar los próximos días. El 112 ha atendido 129 incidencias, principalmente de carácter sanitario, tráfico y cuidado y bienestar animal, un 14 % menos que el año pasado. Protección Civil participó en 105 actuaciones de pronto auxilio, con 74 voluntarios involucrados.

La Unidad de Policía Nacional Adscrita a la Comunidad Autónoma realizó 42 inspecciones de Medio Ambiente, levantó 43 actas de infracción, y llevó a cabo 12 inspecciones de protección al consumidor, entre otras actividades. Tres équidos han muerto hasta la fecha, dos caballos en Palacio del Rey y El Rocío.

La Dirección General de Tráfico informó de 29.082 desplazamientos sin accidentes con víctimas. El Ayuntamiento de Almonte gestionó la recogida de 170.000 kilos de basura.

Las patrullas dron del GREA realizarán vuelos de reconocimiento en el Camino de los Tarajales y la zona del Arroyo de la Rocina para supervisar concentraciones y tomar decisiones en tiempo real.

Este sábado 18 de mayo, 59 hermandades harán su entrada en el Rocío, sumándose a las 113 que dormirán en la aldea. La presentación de las filiales ante la Hermandad Matriz comenzará a las 18:00 horas, con Linares siendo la primera en presentarse.

El Plan Romero, en su 40 edición, se desarrolla con normalidad y sin incidencias graves hasta la fecha. Así lo ha informado este miércoles 15 de mayo Antonio Sanz, consejero de la Presidencia, Interior, Diálogo Social y Simplificación Administrativa y director del Plan Territorial de Emergencias de Protección Civil de Andalucía (PTEAnd), durante su visita al Puesto de Mando Avanzado (PMA) de Bajo de Guía en Sanlúcar de Barrameda para supervisar el despliegue de emergencia encargado de garantizar la seguridad de las filiales gaditanas.

El PMA de Bajo de Guía forma parte del despliegue 'Caminos de Cádiz', uno de los cuatro dispositivos que conforman el Plan Romero, junto a 'Caminos de Sevilla', 'Caminos de Huelva' y 'Aldea'. Antonio Sanz ha informado que "los cuatro dispositivos funcionan ya a pleno rendimiento y se preparan para coordinar las jornadas de mayor afluencia de peregrinos hacia la aldea almonteña". Además, detalló que la Junta de Andalucía ha incrementado en un 38% la aportación al despliegue en Cádiz, donde participan 1.507 efectivos, 348 de la administración andaluza.

El servicio Emergencias 112 Andalucía ha gestionado un total de 21 emergencias desde la activación del Plan: seis en la provincia de Huelva, catorce en la de Sevilla y una en Cádiz. La mayoría de los avisos han sido por atenciones sanitarias (nueve), incidencias de tráfico (cinco), solicitudes de acompañamiento y demandas de información sobre zonas de paso, sesteo, puntos asistenciales o suministros básicos.

Antonio Sanz también se reunió con los especialistas del Centro de Coordinación Operativa Integrada (Cecopi) de 'Caminos de Cádiz', desplegado en la sede del IFAPA de Sanlúcar de Barrameda, que concentra operativos del 112, el Grupo de Emergencias de Andalucía (GREA), la Unidad de Policía Nacional Adscrita a la comunidad autónoma, Guardia Civil, 061, Bomberos, Policía Nacional y Policía Local, además de Cruz Roja. Sanz estuvo acompañado por David Gil, secretario general de Interior; Mercedes Colombo, delegada del Gobierno en Cádiz; Alejandro García, director general de Emergencias y Protección Civil; Eva Pajares, delegada territorial de Salud y Consumo; Luisa Plaza, directora de Salud; Juan Ramón Rodríguez Claudio, subdirector de Emergencias; y Miguel Ángel Rodríguez, jefe de servicio de protección civil de la provincia.

El Cecopi se puso en marcha por primera vez el año pasado y, según Sanz, "su grandísima acogida por parte de los operativos nos ha hecho repetir este año". Añadió que gracias a esta innovación se logró pasar de un espacio de 24 metros a otro de 70 con más operativos y recursos. Este Cecopi cuenta con conexión al 112, pizarra digital, visor cartográfico, red de radio de emergencias y teléfonos satelitales, visionado de cámaras IP y drones, entre otras mejoras tecnológicas.

Este miércoles 15 de mayo finalizan el paso por la playa de Bajo de Guía en Sanlúcar de Barrameda las hermandades que faltaban por cruzar hasta el Parque Natural de Doñana. La primera en atravesar el río Guadalquivir por la playa de Malandar ha sido Sanlúcar de Barrameda y por la tarde lo harán El Puerto de Santa María y Jerez de la Frontera.

En Bajo de Guía se cuenta con una barca de Cruz Roja para traslados desde Malandar y, además, se ha llegado a un acuerdo para que una ambulancia pueda cruzar en barcaza a cualquier hora del día. Esta barcaza también transportará a cualquier hora vehículos contra incendios o de emergencia de apoyo externo siempre que se requiera. Antonio Sanz agradeció a la diputación de Cádiz "su colaboración y puesta a disposición de los romeros de una barcaza completamente gratuita en sustitución de la de la Armada que, por primera vez en la historia del Plan, no va a participar".

Un total de 3.045 personas (un 10% más que el año pasado), 269 caballos, 214 vehículos ligeros y 55 pesados, además de 28 carretas, cruzaron este martes 14 de mayo hasta la playa de Malandar en los horarios previstos y sin incidencias de gravedad. Estas cifras son ligeramente superiores a las registradas en el Rocío del 2023, cuando cruzaron 2.749 personas.

La Hermandad Matriz de Almonte sale este miércoles 15 de mayo hacia la aldea de El Rocío y será la primera en llegar. También inician su camino otras 36 filiales. Al final del día serán 88 las hermandades en tránsito hacia la aldea, y este jueves 16 de mayo comenzarán su peregrinar otras 34, mientras que el viernes 17 de mayo saldrán las seis últimas.

Este miércoles 15 de mayo es uno de los días en los que mayor número de hermandades se ponen en camino en la provincia de Huelva, con hasta un total de nueve filiales: Cartaya, Emigrantes, Escacena del Campo, Gibraleón, Lucena del Puerto, Palos de la Frontera, San Juan del Puerto, Trigueros y Valverde del Camino.

Por los 'Caminos de Sevilla' han hecho su salida este miércoles 15 de mayo las hermandades de Alcalá de Guadaíra, Aznalcázar, Badajoz, Baeza, Benacazón, Bollullos de la Mitación, Bormujos, Cerro del Águila, Dos Hermanas, Espartinas, Gelves, Gines, Huévar del Aljarafe, La Puebla del Río, Las Palmas de Gran Canaria, Los Palacios y Villafranca, Macarena, Mairena del Aljarafe, Marbella, Palomares del Río, Santiponce, Sevilla-El Salvador, Triana y Umbrete.

La hermandad de Albaida del Aljarafe ha sido la primera de las 26 filiales que atraviesan este miércoles 15 de mayo el tradicional paso del Vado del Quema a las 09:00 horas, seguida de Salteras a las 09:30 horas. A partir de esa hora, está previsto que cada quince minutos vayan cruzando las demás: Isla Mayor, Valencia, Marbella, Las Palmas de Gran Canaria, Tomares, Valencina de la Concepción, Granada, Santa Fe, Fuengirola, La Castrense, Montequinto, Almensilla, El Viso del Alcor y Priego de Córdoba, a las 13:30 horas. Tras el almuerzo, está previsto que lo crucen Ronda (15:00 horas), Benacazón (16:00 horas), Umbrete (17:00 horas), Bollullos de la Mitación, Morón de la Frontera, Olivares, Coria del Río, La Algaba, Palomares del Río y Aznalcázar, a las 20:30 horas.

Por el paso fluvial en el municipio sevillano de Coria del Río transitarán este miércoles 15 de mayo las filiales de Utrera (10:30 horas), Osuna (12:00 horas), Dos Hermanas (14:00 horas), Écija (16:30 horas), Córdoba (17:00 horas) y, finalmente, Los Palacios y Villafranca, a las 17:30 horas.

En 'Caminos de Sevilla', como en la edición anterior, se evitará el uso de la tracción mecánica pesada por la Raya que irá por la Carretera de la Fresa.

La delegada del Gobierno de la Junta de Andalucía en Cádiz, Mercedes Colombo, anunció el fin de la situación de preemergencia del Plan de Emergencias ante el Riesgo de Inundaciones en la provincia gaditana a las 18.15 horas del domingo 3 de septiembre de 2023. La fase de preemergencia se había activado a las 13.20 horas del mismo día.

Este estado de alerta fue decretado en respuesta a las intensas lluvias que afectaron a la provincia y a la activación de un aviso rojo por parte de la Agencia Estatal de Meteorología (AEMET) para la zona de la campiña. El aviso estuvo vigente hasta las 15:00 horas y preveía precipitaciones acumuladas en 12 horas de hasta 120 litros por metro cuadrado. A esta hora, no hay avisos meteorológicos adversos activos en Cádiz.

Durante la fase de preemergencia, se llevó a cabo un seguimiento continuo y especializado de las informaciones hidrológicas y meteorológicas que podrían haber dado lugar a inundaciones. Este monitoreo fue coordinado por Emergencias 112, servicio adscrito a la Consejería de la Presidencia, Interior, Diálogo Social y Simplificación Administrativa de la Junta de Andalucía.

El servicio de Emergencias 112 Andalucía gestionó cerca de 70 incidencias en la provincia gaditana durante la jornada, relacionadas con el episodio meteorológico. Los problemas más comunes incluyeron desprendimientos de piedras en carreteras secundarias, acumulaciones de agua en las calles y anegaciones en casas, locales y garajes. Afortunadamente, no se han reportado heridos.

Los municipios más afectados por las incidencias gestionadas por el 112 fueron San José del Valle y Chipiona. Otros municipios como Arcos de la Frontera, Jerez de la Frontera, Alcalá de los Gazules o Paterna de Rivera también experimentaron inconvenientes debido a las precipitaciones.

Según la Dirección General de Tráfico, actualmente solo la carretera CA-4107 a su paso por Paterna de Rivera permanece cortada. Se recomienda extrema precaución en la circulación en la A-389 (Arcos de la Frontera), en la CA-5200 (San José del Valle) y en la CA-6200 en Paterna.

Durante la celebración de Nochevieja, Emergencias 112 Andalucía ha atendido un total de 262 incidencias en la provincia de Cádiz. El servicio, que estuvo activo desde las 15:00 horas del domingo 31 de diciembre, día de Nochevieja, hasta las 06:00 horas del lunes 1 de enero, reportó un número de emergencias similar al del año anterior, cuando se coordinaron 265 incidentes. Estos datos fueron proporcionados por el servicio adscrito a la Consejería de la Presidencia, Interior, Diálogo Social y Simplificación Administrativa de la Junta.

Las principales causas de los avisos al Teléfono 112 fueron las asistencias sanitarias, con un total de 143 casos, y los asuntos de seguridad ciudadana, que sumaron 66. También se registraron incidencias de tráfico (17), incendios (15) y accidentes de circulación (4). Además, se atendieron emergencias relacionadas con servicios sociales, rescates y salvamentos, y anomalías en servicios básicos, entre otras.

En el contexto andaluz, la cifra total de avisos atendidos durante este periodo fue de 2.184. Por provincias, Málaga lideró la lista con 524 incidencias, seguida de Sevilla con 517, Granada con 267 y Cádiz con 262. Las provincias con una Nochevieja más tranquila fueron Córdoba con 180 incidencias, Almería con 170, Huelva con 138 y Jaén con 126.

En cuanto a las capitales de provincia, Sevilla gestionó 248 avisos, Málaga 171, Córdoba 89 y Granada 74. Las capitales con menor número de emergencias durante la Nochevieja fueron Huelva con 50, Almería con 42, Cádiz con 31 y Jaén con 22.

El servicio Emergencias 112 Andalucía es público, gratuito y multilingüe, disponible para atender emergencias en materia sanitaria, de extinción de incendios y salvamento, seguridad ciudadana y protección civil. Con una llamada al teléfono gratuito y fácil de recordar, que es válido en todo el territorio europeo, los ciudadanos pueden acceder a las ayudas necesarias ante cualquier situación de urgencia y emergencia las 24 horas del día, los 365 días del año.

Este servicio de atención multilingüe ofrece asistencia en inglés, francés, alemán y árabe, además de en español, garantizando la cobertura de todas las situaciones de emergencia que se produzcan en Andalucía, independientemente de la procedencia o idioma de la persona que solicite la asistencia.

Agentes de la Policía Nacional han detenido en El Puerto de Santa María (Cádiz) a cinco personas como presuntos autores de un delito continuado de hurto y aceptación. Los detenidos eran empleados de diferentes empresas de reparto de paquetería, quienes aprovechaban su labor diaria para sustraer paquetes que contenían terminales de alta gama.

La investigación se inició a raíz de la denuncia del propietario de una empresa de reparto de paquetería. Este denunció la sustracción de una gran cantidad de paquetes durante la campaña “Black Friday-Navidad”. Investigadores del Grupo de Policía Judicial de la Comisaría de El Puerto de Santa María-Puerto Real llevaron a cabo gestiones para conocer el contenido de los paquetes sustraídos, descubriendo que estos contenían terminales móviles valorados en 17.237 euros.

Durante la investigación, se analizaron datos proporcionados por compañías telefónicas y se inspeccionaron casas de compra-venta de objetos de segunda mano en la provincia. Esto llevó a la identificación de los usuarios de los teléfonos robados. Tras obtener sus declaraciones, se entregaron los teléfonos móviles a los afectados, lo que ayudó a rastrear el recorrido de los dispositivos hasta los presuntos autores.

Finalmente, después de meses de investigación, se identificó a los presuntos autores, todos empleados de diferentes empresas de paquetería que aprovechaban su trabajo diario para sustraer los paquetes de su interés. En total, se recuperaron 17 teléfonos móviles valorados en 11.466 euros.

Por otra parte, la Policía Nacional comunicó al juzgado la imputación de cuatro personas adicionales por delitos leves de hurto, ya que el valor de lo sustraído no superaba los 400 euros. La investigación continúa con el objetivo de recuperar los objetos restantes y llevar ante la justicia a los responsables de las sustracciones.

El sindicato CSIF ha hecho un llamamiento para una concentración este miércoles 4 de octubre en Sevilla, exactamente frente al Palacio de San Telmo, la sede de Gobierno de Andalucía. El objetivo es denunciar el incumplimiento del Acuerdo firmado en 2018 entre la Administración autonómica y el sindicato, que incluía la recuperación de las Ayudas de Acción Social y de pagas extra que se detraían en 2013 y 2014 de las nóminas de los empleados públicos.

Empleados y empleadas públicas de toda la provincia de Cádiz se trasladarán a la capital andaluza en autobuses procedentes de Algeciras, Cádiz, San Fernando y Jerez. Esta movilización forma parte de una serie de protestas que comenzaron el pasado 27 de septiembre en todas las provincias de Andalucía. El sindicato ha declarado que la falta de voluntad política por parte de la Junta de Andalucía ha llevado a la activación de un calendario de movilizaciones bajo el lema 'La Junta no cumple'.

El Acuerdo Marco firmado el 13 de julio de 2018 establecía la recuperación de las Ayudas de Acción Social, las cuales dejaron de otorgarse en 2011, así como la restitución de pagas adicionales pendientes desde los ejercicios 2013 y 2014. A la fecha, los trabajadores aún no han recibido estas cantidades. Según CSIF, la Junta de Andalucía ha evitado cumplir con lo pactado durante cinco años, contrariamente a lo que sucede en el resto de comunidades autónomas del país.

Estas ayudas adquieren especial relevancia en el actual contexto económico. Permiten, entre otros aspectos, una mejor conciliación familiar y laboral, además de ofrecer apoyo en el cuidado de familiares y en situaciones de violencia de género. "Hemos actuado con responsabilidad y flexibilidad durante los años de crisis y la pandemia. Es el momento de alzar la voz para que los empleados accedan a lo que les corresponde por derecho, sin más excusas y sin más demoras", ha señalado el responsable sindical.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) considera “totalmente insuficiente e inaceptable” la subida del 0,5% en los salarios de los empleados públicos que se hará efectiva en la nómina del mes de octubre. Este incremento se aplica como variable ligada al Índice de Precios al Consumo (IPC) dentro del Acuerdo Marco para una Administración del Siglo XXI firmado por CCOO y UGT con el Gobierno de España en octubre del pasado año y que la central sindical se negó a corroborar. 

Tras conocerse los datos del IPC, que en Andalucía aumentó un 0,6% en agosto con respecto al mes anterior hasta situarse en el 2,9%, la central sindical  considera que los salarios de los empleados públicos continúan muy por debajo de los indicadores de inflación.

El citado acuerdo, rechazado por la central sindical, fijaba una subida del 6% a tres años más un 1,5% en variables hasta 2024. Lamentablemente, el IPC medio en 2022 fue del 8,4% y la previsión actual es que se sitúe en este 2023 en el 3,9%; lo que se traduce en que,  en el mejor de los casos, los empleados públicos pierden cinco puntos de poder adquisitivo en sólo dos años.

La vicepresidenta de CSIF-A, Yolanda Salgado, ha manifestado que “cualquier subida siempre es positiva, pero en este caso no sólo es insuficiente, sino que es inaceptable porque supone una auténtica injusticia para los empleados públicos”. Desde CSIF “no podíamos conformarnos con la primera oferta que el Gobierno central puso encima de la mesa, algo que lamentablemente CCOO y UGT sí hizo, lo que provocó que se echara por tierra la negociación que habíamos conseguido iniciar con la manifestación multitudinaria en Madrid en septiembre de 2022”.

A efectos prácticos, desde enero de 2022, “por culpa de este mal acuerdo”, una nómina de 1.000 euros se ha visto incrementada en 65 euros, cuando para no seguir perdiendo poder adquisitivo, teniendo en cuenta el IPC, se debiera haber incrementado en 120 euros. “Seguimos sumando pérdidas gracias a CCOO y UGT, si antes del acuerdo nuestro poder adquisitivo acumulaba una pérdida del 20%, ahora es de más del 25%”, ha detallado.

Salgado ha instado al Gobierno a sentarse nuevamente con las organizaciones sindicales presentes en la Mesa General de Función Pública para renegociar un acuerdo que palíe la pérdida de poder adquisitivo de los empleados públicos, que en Andalucía supera el 24% desde 2010. El sindicato reclama al Gobierno que "corrija esta situación" y ha recordado que en Andalucía hay medio millón de trabajadores al servicio de las distintas administraciones públicas (unos 77.000 en la provincia de Cádiz).

A juicio de la dirigente sindical, “estamos asistiendo a un empobrecimiento generalizado de la ciudadanía puesto que los precios continúan al alza, la vuelta al cole ha sido la más cara de los últimos años, la cesta de la compra sigue subiendo sin atisbo de que se frene, al igual que los carburantes y la inflación subyacente por encima del 6%”. Por todo ello, “pedimos que el Gobierno reaccione y ponga límites  al deterioro de las condiciones laborales y retributivas de los trabajadores y que se establezcan salarios dignos que se correspondan con la realidad que vivimos y con el momento económico actual”, ha añadido la vicepresidenta de CSIF Andalucía.

El subdelegado de la Junta en la comarca, Javier Rodríguez Ros; el delegado territorial de Empleo, Daniel Sánchez, y el alcalde de Algeciras, José Ignacio Landaluce, han sido los encargados de presentar este nuevo programa de ayudas, con el que se busca mejorar la cualificación de las personas desempleadas pertenecientes a colectivos vulnerables, de manera que adquieran las competencias profesionales y técnicas necesarias para acceder al mercado laboral. Para ello, el programa incluye actuaciones de orientación laboral como el diagnóstico de empleabilidad y el diseño del itinerario personalizado de inserción que facilite la búsqueda de empleo para los participantes.

Los proyectos contemplarán también actuaciones formativas para la adquisición de conocimientos técnicos y competencias laborales y acciones para la inserción como el acompañamiento en el empleo, preparación para la incorporación laboral, prospección del mercado laboral, captación de ofertas y propuesta de candidaturas de las personas participantes.

Los siete programas que se desarrollarán en la zona por parte de instituciones como el Ayuntamiento de Algeciras, el de Tarifa, Los Barrios y la Mancomunidad de Municipios, así como por entidades sociales como Algeciras Acoge, Prolibertas o Nuevo Hogar Betania, llegarán a unos 500 desempleados, garantizando el programa la inserción laboral del 40 por ciento de los participantes, es decir, de unas 200 personas.

Pueden participar en estos proyectos integrales, que se ejecutarán en los próximos 18 meses por parte de las entidades beneficiarias, las personas desempleadas inscritas como demandantes de empleo no ocupados en el SAE pertenecientes a colectivos vulnerables como son las personas con discapacidad, personas en desempleo de larga duración (durante 12 meses dentro de los 18 meses anteriores al inicio del proyecto), mayores de 45 años, personas migrantes, en situación de exclusión social o perceptoras de prestaciones, subsidio por desempleo o Renta Activa de Inserción.

Las entidades recibirán 3.500 euros por persona atendida (aquella que haya recibido al menos 10 horas de acciones de orientación laboral y haya realizado uno o varios cursos de formación de, al menos, 50 horas) y 2.500 euros por persona insertada por cuenta ajena o por cuenta propia. Tendrá la consideración de persona insertada la que reciba al menos 40 horas de orientación laboral para la inserción y se incorpore al mercado laboral por un período no inferior a cuatro meses o no inferior a tres cuando la actividad profesional se desarrolle en el sector agrario.

Las entidades beneficiarias de las subvenciones reciben el 80% de la misma una vez emitida la resolución de concesión, y el 20% restante lo cobrarán a la finalización del proyecto.

El subdelegado Javier Rodríguez Ros ha mostrado su satisfacción por esta nueva línea de ayudas de la Junta, poniendo en valor el trabajo que viene haciendo el delegado territorial del Empleo así como la consejera de Empleo, Rocío Blanco, ya que “cada vez que Daniel Sánchez viene al Campo de Gibraltar lo hace con las manos llenas, tratando de mejorar la calidad de vida de nuestros vecinos”.

Rodríguez Ros ha recordado que, por parte del Gobierno andaluz, se tiene muy en cuenta al Campo de Gibraltar, y ha destacado, en este sentido, las numerosas actuaciones que se han venido desarrollando, “desde una nueva Oficina de Empleo para Algeciras a ayudas al sobrecoste energético, ayudas para favorecer el turismo, la cultura; políticas sociales como la Eracis+, que supondrá 6,5 millones de euros para barrios desfavorecidos de nuestra comarca; mejoras en nuestros colegios, en formación o el Plan Andalucía Simplifica, que busca una simplificación de trámites administrativos sin precedente, todo para seguir impulsando nuestra tierra”.

Por su parte, Daniel Sánchez ha hecho hincapié en la importancia de que las instituciones se acojan a este tipo de acciones que vienen a atender a las personas más vulnerables, detallando que gracias a las mismas el Ayuntamiento de Algeciras atenderá a unas 100 personas por un importe de 450.000 euros; la Mancomunidad de Municipios del Campo de Gibraltar a otras 100 por 450.000 euros; el Ayuntamiento de Tarifa a 40 por 180.000 euros; el Ayuntamiento de Los Barrios a 20 por un importe de 90.000 euros; Nuevo Hogar Betania a 200 personas con 900.000 euros; Fundación Prolibertas a 30 con 135.000 euros; y Algeciras Acoge a 10 con 45.000 euros.

“Esto estaba a disposición de todas las entidades públicas y privadas y, de hecho, la mayoría de privadas se han acogido, cosa que no ha ocurrido con las públicas. Queremos hacer un llamamiento al resto de ayuntamientos para que se acojan a proyectos tan importantes para sus desempleados como este porque se trataba de ayudas en concurrencia no competitiva, lo que implica que se conceden si se solicitan y no había que acreditar espacios”, ha lamentado el delegado al tiempo que ha agradecido su labor a las instituciones que se han acogido a ‘T-Acompañamos’.

Por último, el alcalde José Ignacio Landaluce ha querido agradecer la colaboración que el ayuntamiento viene encontrando en la Junta de Andalucía para dar respuesta a las necesidades de los algecireños. “El ayuntamiento cuenta con espacios muy bien dotados para formar a nuestra gente y necesitábamos de ese complemento que ahora nos da la Junta, lo que hace que Algeciras sea de las ciudades más favorecidas ya que nos preocupamos y ocupamos de traer proyectos de calidad como éste que hoy presentamos”. 

El regidor ha recordado que Algeciras cuenta ahora con nuevos espacios como la oficina del SAE, el Centro de Formación Punta Europa y señala que “pronto tendremos también un nuevo CADE para seguir dando el mejor servicio”.

La mancomunidad de municipios de la Janda ha puesto en marcha esta mañana dos iniciativas de empleo para toda la comarca, denominadas JandaEmplea litoral y JandaEmplea interior. Javier Rodríguez, presidente de la mancomunidad, ha sido el encargado de inaugurar estos planes, los cuales disponen de un presupuesto superior a los 800.000€, obtenido a través de una subvención de la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía por concurrencia competitiva.

El proyecto destinado al litoral tendrá lugar en Barbate y el orientado al interior se desarrollará en San José del Valle. Cada uno de estos programas beneficiará a un total de 30 personas, además de incluir 10 contrataciones dentro del equipo técnico. Los participantes disfrutarán de estabilidad laboral durante 12 a 13 meses, trabajando a jornada completa y con un salario acorde a su categoría profesional.

Rodríguez ha expresado su agradecimiento al alcalde de San José del Valle, Antonio González, por su dedicación en la consecución de estos programas y por su presencia en el acto de inauguración. También ha extendido su gratitud al personal técnico de la mancomunidad y a los directivos que han facilitado la realización de estos importantes avances en materia de empleo y formación.

La financiación para los proyectos se distribuye equitativamente, con 405.576,60€ asignados para las localidades de Barbate y Conil y la misma cantidad para Alcalá de los Gazules, Benalup, San José del Valle y Paterna de Rivera.

La Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía ha destinado 1,13 millones de euros en Cádiz para la puesta en marcha y desarrollo del Programa de Primera Experiencia Profesional en las Administraciones Públicas. Así lo han anunciado esta mañana en rueda de prensa el delegado territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, Daniel Sánchez Román.

El objetivo de esta ayuda es la contratación por parte de las administraciones públicas y las entidades del sector público andaluz de personas jóvenes desempleadas menores de 30 años, que hayan finalizado su etapa educativa, de manera que puedan tener una primera experiencia profesional.

Se trata de una iniciativa financiada con fondos europeos en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia para Andalucía que proporciona a los jóvenes "una primera oportunidad laboral, adquiriendo esa experiencia previa tan necesaria y requerida para la posterior obtención de un puesto de trabajo", según ha explicado Daniel Sánchez.

El delegado de Empleo ha detallado que este programa ya se resolvió el pasado año, pero que, gracias a la ampliación de crédito realizada por la Consejería a mediados de este año, “el Instituto de Empleo y Desarrollo Tecnológico (IEDT) de la Diputación de Cádiz ha sido beneficiario de una ayuda total de 363.900 euros para la contratación de 12 jóvenes”.

En estas contrataciones se priorizan los puestos en tareas relacionadas con la Transición Ecológica y la Economía Verde, la Digitalización de servicios, la Cohesión Social y el Desarrollo Local Rural. En concreto las contrataciones realizadas por el IEDT se dirigen a: un Ingeniero en Electricidad, un Técnico en Medio Ambiente, un Ingeniero en Construcción y Obra Civil, dos Administradores de Base de Datos, un Técnico en Estudios de Mercado y Opinión Pública (Marketing), un Graduado Social, dos Técnicos Superiores en Contabilidad, dos Licenciados en Derecho y un Licenciado en Economía.

“Anteriormente también accedieron a esta misma convocatoria las Delegaciones Territoriales de Fomento, Cultura y del Gobierno de la Junta de Andalucía para contratar a 16, 9 y 4 personas desempleadas respectivamente por un importe total de 770.813 euros”, ha comentado Daniel, resultando así un total de 1,13 millones de euros para la contratación de 41 personas.

Las contrataciones tendrán una duración mínima de diez meses y máxima de doce, a tiempo completo, y para su cobertura, las entidades presentaron una oferta ante el SAE. Las personas trabajadoras se han seleccionado teniendo en cuenta los criterios de mayor adecuación al puesto, estudios específicos y valoración curricular mediante el uso del currículum ciego. El 10% de las contrataciones concedidas se reservaron para personas con discapacidad, salvo que no se llegara a un mínimo de diez contratos por entidad.

Además, "la Consejería ha incluido ayudas al desplazamiento de 1.000 euros por persona en el caso de proceder de una provincia distinta a la del centro de trabajo hasta agotar el crédito disponible”, ha concluido el delegado.

El delegado territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta en Cádiz, Daniel Sánchez Román, ha informado de que la Fundación Pública Andaluza para la Integración Social de Personas con Enfermedad Mental (FAISEM) ha renovado la unidad de Andalucía Orienta que actualmente tiene en su sede de Jerez de la Frontera, en la calle Eguiluz. 

La entidad ha sido una de las beneficiarias a nivel andaluz para continuar con esta Unidad dentro de los Programas de Orientación Profesional y Acompañamiento a la Inserción de la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía. Para ello se le ha concedido una subvención de 80.270,75 euros, por la que podrán contratar a un técnico en Orientación Laboral y a un técnico de Acompañamiento a la Inserción, que atenderán al colectivo de desempleados con discapacidad intelectual y psíquica de forma itinerante durante este año próximo.  

FAISEM cumple este año su 30 aniversario y se trata de una Fundación Andaluza creada en el Parlamento de Andalucía con el objetivo de desarrollar y gestionar los recursos de apoyo social para las personas con dependencia y discapacidad derivada de padecer trastornos mentales graves. La Fundación coordina su labor con las consejerías de Salud y Consumo, la de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad y la de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, y su financiación es mayoritariamente de la administración autonómica andaluza. 

En la provincia de Cádiz, durante el año 2022 la entidad contaba con tres Centros de Día que atendieron a más de 100 personas, siete Centros Sociales con más de 80 personas atendidas, 159 casas hogar, 45 viviendas supervisadas y 63 personas con atención domiciliaria. En materia de empleo, la entidad atendió a 435 personas e impulsaron la creación de aulas formativas. Junto a otras múltiples actividades, esta entidad se configura como referente provincial para el colectivo de personas con discapacidad psíquica y mental. 

El delegado de Empleo en Cádiz ha mostrado su satisfacción por esta renovación de la unidad de Andalucía Orienta a FAISEM, ya que “cumplimos de esta manera con el compromiso que nos marcamos al principio de la legislatura desde la Consejería de Empleo de mejorar la empleabilidad de aquellos colectivos que encuentran mayores dificultades y necesidades para su inserción sociolaboral, y lo hacemos reconociendo el buen hacer y la profesionalidad de las entidades colaboradoras que nos acompañan en esta difícil tarea”. 

El Servicio Andaluz de Empleo resolvió el pasado 20 de junio la nueva convocatoria de los programas de orientación profesional y acompañamiento a la inserción laboral de la Red Andalucía Orienta en Cádiz, lo que está permitiendo la puesta en marcha de 44 unidades en la provincia de Cádiz. 

A través de estas unidades, se prestarán servicios de asesoramiento y acompañamiento intensivo en el proceso de búsqueda de empleo a través de itinerarios personalizados de inserción. Ya el año pasado se hacía un esfuerzo especial en aumentar hasta en un 150% el reparto de técnicos que trabajarían para los colectivos con especiales dificultades para la inserción. Según informa Daniel Sánchez, “la red Andalucía Orienta se complementa con las unidades propias del Servicio Andaluz de Empleo, donde nuestros técnicos de empleo también refuerzan la orientación especializada a los colectivos más vulnerables y a los desempleados en general, mejorando así nuestra labor como servicio público”.

La Confederación de Empresarios de la provincia de Cádiz (CEC) se ha adherido hoy al comunicado emitido por la Confederación de Empresarios de Andalucía (CEA), tras el comité ejecutivo extraordinario celebrado en Sevilla, mostrando el rechazo los acuerdos alcanzados por el PSOE y otras fuerzas políticas en el marco de la investidura de Pedro Sánchez. 

La CEC respalda la postura de las organizaciones CEOE, CEPYME y ATA, manifestadas ayer y el acuerdo adoptado esta mañana por la CEA, defendiendo la igualdad entre todos los españoles.

La CEC considera que los acuerdos recientes atentan contra la igualdad en los ámbitos político, jurídico, económico y social en España, alertando sobre los riesgos que estos suponen para la separación de poderes y el orden constitucional.

La organización empresarial de la provincia enfatiza cómo la inseguridad jurídica y la inestabilidad política afectan negativamente a la reputación de España, creando un entorno desfavorable para la inversión y dañando tanto a ciudadanos como a empresas.

Igualmente, expresa su preocupación por la amnistía y la creación de un relato basado en la impunidad, lo cual considera una amenaza para el Estado de Derecho.

Las medidas propuestas, como la condonación de deudas y los pactos fiscales, podrían crear privilegios injustos en ciertas regiones de España, generando una brecha con el resto del país, afirma la CEC en línea con las organizaciones cúpula de Andalucía y España.

Finalmente, CEC destaca cómo los acuerdos afectan al Diálogo Social en el ámbito laboral, considerando que la reforma propuesta del Estatuto de los Trabajadores es una amenaza para este diálogo esencial.

La Confederación de Empresas de la provincia de Cádiz, representación del sector empresarial,  hace un llamado a la reflexión sobre el impacto de estas medidas y la forma en que fueron acordadas, subrayando la importancia de mantener un marco democrático y equitativo para todos los españoles.

La feria profesional ITB de Berlín, Alemania, ha iniciado este martes, constituyendo uno de los eventos más relevantes a nivel internacional para el sector turístico, junto a la WTM de Londres y Fitur en Madrid. La provincia de Cádiz está siendo promocionada en este encuentro por el Patronato Provincial de Turismo de la Diputación de Cádiz, evento que se extenderá hasta el jueves, 7 de marzo.

En el contexto de la feria, Almudena Martínez, presidenta de la Diputación de Cádiz, y Germán Beardo, vicepresidente cuarto de la Diputación y responsable del Patronato Provincial de Turismo, han mantenido una reunión con Arturo Bernal, consejero de Turismo, Cultura y Deporte de la Junta de Andalucía. Además, han interactuado con representantes empresariales y municipales de la provincia gaditana presentes en el evento.

Entre las empresas de Cádiz que participan en la ITB se encuentran Marine Atlantes, Spain Essential Travel, la escuela deportiva Zahara Surf, Apartahotel Las Dunas, Hoteles HACE, el Hostal Restaurante Campito, ‘Coworking’ Conil, el hotel Fairplay Golf&Spa Resort y Wavyssa. Adicionalmente, con el apoyo de la Cámara de Comercio de Jerez, participan La Almoraima, ‘Oasis Lú’, Bodegas Caballero, Thunderclima y Puerto Sherry, sumando un total de 14 empresas.

También, oficinas de Turismo de Chiclana de la Frontera, San Roque y Conil de la Frontera están presentes, elevando la representación gaditana a 19 entidades. La ITB, centrada en el público profesional, atrajo el año pasado a más de 90.000 visitantes profesionales de 160 países.

El Patronato de Turismo tiene agendadas diversas reuniones empresariales y con turoperadores, además de asistir a eventos informativos para fomentar el networking y explorar oportunidades de negocio. El mercado alemán es vital para el turismo de Cádiz, siendo el principal mercado internacional para la provincia, con casi 191.000 viajeros alemanes en 2022, según datos del Observatorio Turístico basados en el INE.

La Cámara de Comercio de Cádiz ha facilitado la participación agrupada de 12 empresas de la provincia de Cádiz en la 31ª edición de la feria SMM Hamburgo, uno de los eventos más importante del sector naval a nivel mundial, gracias a las ayudas concedidas a través del Programa Pyme Global. Esta iniciativa, financiada por la Unión Europea, permite a las pymes participantes mostrar sus productos y servicios a profesionales de la industria naval y marítima que se han desplazado hasta la ciudad alemana del 3 al 6 de septiembre. 

Entre las empresas participantes se encuentran Cadiship, Hermanos Macpherson Snyder, Total Logistic Services, Turbo Cádiz, Turbo Gas 2, Frizonia Refrigeración Climatización, Tincasur Sur, Tamega 2000, Reparaciones Marítimas Españolas, Military Assistance and Recreational Services, Quality Weld Service e Instrumentación y Control del Sur. Esta delegación viaja acompañada por el director del Área de Internacional, Turismo y Formación de la Cámara de Comercio de Cádiz, Manuel Álvarez, que reconoce estar muy satisfecho con la presencia de las empresas en este encuentro de “referencia mundial”. Álvarez asegura que “la participación en la SMM Hamburgo es una excelente plataforma para mostrar la calidad de la industria naval gaditana, y estamos seguros de que se traducirá en nuevas oportunidades de negocio para nuestras pymes”.

Presencia agrupada

Como ya viene siendo habitual en las citas profesionales del sector, las pymes gaditanas están representadas de manera conjunta en un estand ubicado en el Pabellón de España, potenciando así la imagen de la industria naval de la provincia a escala global. La participación agrupada ha sido organizada y coordinada por la Cámara de Comercio de Cádiz, quien ha proporcionado el diseño y la instalación del estand compartido. Esta iniciativa ha contando además con la cofinanciación del Área de Planificación, Coordinación y Desarrollo Estratégico de la Diputación Provincial de Cádiz para su ejecución.

La feria SMM Hamburgo, que se celebra del 3 al 6 de septiembre, reúne a más de 2.000 expositores de 67 países y atrae a alrededor de 50.000 visitantes profesionales de todo el mundo. Esta es por lo tanto una oportunidad única para que las empresas de Cádiz sigan ampliando su presencia internacional.

Sobre el Programa Pyme Global 

El Programa Pyme Global de la Cámara de Comercio de Cádiz tiene como objetivo apoyar a las pequeñas y medianas empresas en su proceso de internacionalización. A través de esta iniciativa, las empresas participantes reciben asesoramiento personalizado, formación especializada y apoyo financiero para facilitar su acceso a mercados internacionales.

La participación en la Feria SMM 2024 es una de las once convocatorias del Programa en esta edición dirigidas a sectores estratégicos como la construcción, la logística, el turismo, la agroalimentación y la industria naval. La elección de estos sectores se basa en su potencial de crecimiento y demanda internacional, así como en la necesidad de diversificar la economía de la provincia de Cádiz y reducir su dependencia de sectores más tradicionales.

El delegado territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta en Cádiz, Daniel Sánchez Román, ha presidido en la mañana de ayer la Comisión Provincial de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para hacer un balance del año 2023 en materia de seguridad laboral. Dicha Comisión cuenta con la participación de distintos agentes implicados en la seguridad y la salud laboral de los trabajadores como son la Delegación Territorial con las competencias de Salud de la Junta; la Inspección de Trabajo; la Confederación de Empresarios de la provincia de Cádiz (CEC); los sindicatos mayoritarios en el territorio (UGT y CCOO); así como personal técnico del Centro de Prevención y de la propia Delegación Territorial de Empleo.

Esta Comisión realiza un seguimiento tanto de la siniestralidad laboral como de las distintas acciones que desde el Gobierno andaluz se desarrollan para combatirla.

En la evolución de la siniestralidad en la provincia de Cádiz durante el pasado año, si comparamos los datos del año 2023 con respecto a los del año 2022, se observa un descenso de la accidentalidad grave en algo más del 8%. En cambio, en este mismo periodo aumentan los accidentes leves en un 6,1% y ha habido una muerte más durante la jornada de trabajo y una más también in itinere. En total se han producido 11 accidentes con resultado de muerte en jornada y 5 de camino al trabajo. Todos los accidentes mortales los sufrieron hombres.

Por sectores, los accidentes de trabajo con baja en jornada, aumentan en la Industria (+12%), Construcción (+7,6%) y Servicios (+6,3%) y disminuyen en el sector de la Agricultura (-14%). Estos datos hay que analizarlos teniendo en cuenta que la afiliación de nuestra provincia aumentó un 3% durante 2023, con casi 11.500 afiliados más.

Con respecto a las actividades que se vienen desarrollando desde el Centro de Prevención durante el pasado ejercicio, se investigaron 55 accidentes de trabajo graves, muy graves y mortales, correspondientes al convenio con la Fiscalía.

En 2023 se iniciaron unos 100 expedientes relacionados con planes de trabajo de amianto, auditoría externa, comprobación técnica de subvenciones y programa de alerta de accidentes; 63 expedientes de informes de pluses de penosidad, toxicidad y peligrosidad; y 10 jornadas de formación, información, sensibilización y divulgación relacionadas con primeros auxilios, talleres de investigación de accidentes o hábitos saludables, entre otras cuestiones.

El delegado de Empleo ha mostrado su preocupación por la alta siniestralidad de la provincia y ha querido destacar que “si bien los datos deben seguir mejorando, hay que valorar de manera positiva el impacto que tienen las diferentes medidas llevadas a cabo, como son las de formación, difusión y sensibilización en prevención de riesgos laborales tanto por parte de la Administración, como por empresarios y trabajadores”.

Daniel Sánchez ha querido añadir que “hay que seguir trabajando juntos para conseguir que haya una conciencia colectiva cada vez más implicada, y en entornos laborales cada vez más seguros”.

Desde el Servicio Andaluz de Salud, por su parte, han alertado sobre la importancia de la comunicación de sospechas de enfermedad profesional. Actualmente se está trabajando en una campaña para informar sobre el contexto normativo para la actuación de los profesionales sanitarios ante la detección y comunicación de sospecha de enfermedad profesional en todos los hospitales del SAS y se pretende hacer extensiva a los Centros de Atención Primaria con el objetivo de hacer una detección precoz y bajo seguimiento.

Unidad Móvil de Información contra la siniestralidad laboral

El Plan de Choque contra la siniestralidad laboral en Andalucía tiene como objetivo reducir los índices de incidencia de la siniestralidad laboral en la Comunidad Autónoma, especialmente para los accidentes de tipo traumático en jornada de trabajo. Para ello recoge actuaciones, como el establecimiento de una Unidad Móvil de Información adaptada para la ocasión que se desplazará a los entornos empresariales para acercar los recursos (simuladores, personal especializado. videos, folletos informativos, etc) en esta materia a los centros de trabajo andaluces, especialmente a las PYMES.

El objetivo de esta campaña, que recorrerá las ocho provincias andaluzas hasta julio de 2024, es informar y sensibilizar de forma práctica de los principales riesgos asociados a la actividad que desarrollan las empresas y las medidas preventivas aplicables. En la provincia de Cádiz, la ruta comenzará el 19 de junio en Jerez y recorrerá diferentes puntos de La Bahía y Campo de Gibraltar hasta el 2 de julio.

Dentro de la Unidad Móvil se desarrollarán diversas actividades como charlas informativas y de sensibilización por parte de una persona especialista en materia de PRL y uso de simuladores de conducción, de caída en altura o relacionados con el vuelco de un equipo de trabajo con carga.

Falange Española de las JONS ha obtenido 167 votos en la provincia de Cádiz, lo que representa el 0,04% del total de votos emitidos en esta circunscripción. Este apoyo se ha distribuido en varios municipios de la provincia, destacando cómo se ha repartido el voto en cada localidad.

Falange Española de las JONS (FE de las JONS o FE-JONS) es un partido político español de extrema derecha constituido en octubre de 1976, durante la Transición española. Se autoproclaman herederos de la histórica Falange Española que fundó José Antonio Primo de Rivera en 1933 y que se unificó con las JONS de Ramiro Ledesma en 1934. Consideran que dicho partido fue disuelto en abril de 1937, momento en que durante la Guerra Civil Española el general Francisco Franco decretó la unificación de Falange Española de las JONS y la Comunión Tradicionalista, junto con las demás facciones participantes en el bando sublevado, creando un partido único denominado Falange Española Tradicionalista y de las Juntas de Ofensiva Nacional Sindicalista, más tarde conocido como Movimiento Nacional.

A continuación, se presenta el desglose de votos por municipio, ordenados de mayor a menor:

1. Jerez de la Frontera: 39 votos
2. Algeciras: 18 votos
3. Cádiz: 17 votos
4. Chiclana de la Frontera: 17 votos
5. San Fernando: 16 votos
6. Sanlúcar de Barrameda: 8 votos
7. El Puerto de Santa María: 7 votos
8. Rota: 7 votos
9. La Línea de la Concepción: 6 votos
10. Los Barrios: 5 votos
11. San Roque: 3 votos
12. Tarifa: 3 votos
13. Puerto Real: 3 votos
14. Conil de la Frontera: 3 votos
15. Vejer de la Frontera: 3 votos
16. Barbate: 3 votos
17. Arcos de la Frontera: 2 votos
18. Chipiona: 2 votos
19. Zahara de la Sierra: 1 voto
20. Villamartín: 1 voto
21. El Bosque: 1 voto
22. El Gastor: 1 voto
23. Benalup-Casas Viejas: 1 voto

La Asociación Andaluza de Enfermería Familiar y Comunitaria (Asanec) ha destacado este viernes “la labor de las enfermeras de atención primaria en la prevención y lucha contra la violencia de género”. Con motivo del 25N, Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, Asanec ha defendido que “la prevención de la violencia de género es un problema de Salud Pública y una responsabilidad de toda la sociedad, en donde las enfermeras de atención familiar y comunitaria desempeñan un papel fundamental”.

“Las enfermeras especialistas de atención familiar y comunitaria son las profesionales sanitarias que tienen un mayor contacto con la población, cercanía y accesibilidad, por lo que disponen de una oportunidad única para detectar y prevenir la violencia de género”, han dicho la responsable de Salud, Género y Marginalidad de la Asociación Andaluza de Enfermería Familiar y Comunitaria, Eloísa Calduch, quien actualmente desempeña su labor profesional en el Hospital Universitario Puerta del Mar de Cádiz tras pasar por el Distrito Bahía de Cádiz-La Janda.

Según la orden SAS/1729/2010 de 17 de junio, por la que se aprueba y publica el programa formativo de la especialidad de Enfermería Familiar y Comunitaria, estas enfermeras especialistas están capacitadas para identificar y actuar frente a situaciones de riesgo, especialmente ante la violencia de género, realizando labores de prevención, “pero también detectando signos y síntomas cuando la misma ya se ha establecido”.

Una de las funciones principales de la enfermera especialista familiar y comunitaria en su actuación contra la violencia de género, es “determinar tanto el tipo de violencia recibida y la fase de ciclo en la que se encuentra”, como la fase de cambio según el modelo de Prochaska y Diclemente, “estableciendo así si la mujer reconoce o no estar sufriendo malos tratos y si está en situación objetiva de riesgo o, incluso, en situación de peligro extremo”.

Calduch ha indicado, además, que, “dentro de las labores de prevención de violencia de género realizada por las enfermeras de primaria destaca como pilar fundamental la educación para la salud en la comunidad”.

Esta función se lleva a cabo realizando talleres y sesiones informativas a jóvenes y asociaciones sobre prevención e identificación de la violencia, así como por medio de la gestión de programas familiares y comunitarios de prevención, detección de crisis y de violencia intrafamiliar.

Asimismo, “las enfermeras de familia en su día a día, contribuyen identificando las etapas de desarrollo de la familia, capacitando y apoyando a sus miembros en momentos de crisis o situaciones problemáticas y desarrollando, observando y promocionando el rol de la familia como promotora de la salud”, ha puntualizado la responsable de Salud, Género y Marginalidad de Asanec.

De esta forma y a la hora de identificar situaciones de violencia, la enfermera especialista en atención familiar y comunitaria utiliza como principal herramienta la valoración integral de la usuaria o paciente, “activando siempre los recursos de los que la enfermera dispone para la protección de la identidad de la víctima”.

Entre los instrumentos utilizados para la detección y valoración de una víctima, la enfermera de familia lleva a cabo distintos cuestionarios y escalas validados, basados en una entrevista biopsicosocial que recoge la narración del proceso vital de la mujer; su estructura familiar, haciendo especial énfasis en posibles terceros involucrados en la violencia como son los hijos o las personas dependientes a su cargo, que también recibirán apoyo y asistencia.

Además, detectan si la mujer se encuentra en situaciones especialmente vulnerables, como son las de las víctimas de mutilación genital femenina, víctimas de trata con fines de explotación sexual, o las víctimas con discapacidad y/o diversidad funcional, entre otras.

Según esta valoración, la actuación de la enfermera familiar y comunitaria, “que siempre es inmediata”, está encaminada a la realización de un parte de lesiones por violencia de género, la derivación a los Equipos de Atención a la Mujer pertenecientes a la respectiva provincia andaluza en la que se encuentre o a la actuación urgente de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, según se establece en el Protocolo Andaluz para la Actuación Sanitaria ante la Violencia de Género.

La experta ha subrayado que Asanec, como sociedad científica referente para la población y las enfermeras de Atención Familiar y Comunitaria, contribuye a concienciar a los profesionales sanitarios y a la sociedad en general sobre la importancia de prevenir y actuar ante la violencia de género.

“Desde la cercanía a nuestras pacientes y sus familias, instamos a toda víctima de violencia física, psicológica, sexual o económica, a dar el paso y abrirse a su enfermera de familia”, ha insistido Calduch quién ha concluido diciendo que “las enfermeras saben ayudar” y, por ello, las víctimas de violencia de género deben de contar con ellas.

Asanec es la Asociación Andaluza de Enfermería Comunitaria formada por enfermeras y enfermeros de toda la geografía andaluza que, sin ánimo de lucro, trabajan por y para el desarrollo de la profesión.

Asanec, como sociedad científica, persigue la mejora de la calidad asistencial en el ámbito comunitario desde la defensa de la sanidad pública, influyendo y dialogando con las Administraciones. Entre sus fines se encuentra brindar formación e investigación en la práctica de la enfermería para ofrecer cuidados de calidad a la comunidad, así como colaborar con otras sociedades científicas y asociaciones para el mejor desarrollo de la profesión.

El proyecto SMART, a través de sus detectores ubicados en diversos observatorios de España, registró dos bolas de fuego en la noche del 21 de agosto de 2024, visibles en los cielos de la ciudad de Cádiz. Estos eventos fueron captados gracias a los detectores instalados en los observatorios de Calar Alto en Almería, La Hita en Toledo, Sierra Nevada y La Sagra en Granada, además de otros puntos en Huelva y Sevilla.

La primera bola de fuego fue observada a las 22:28 horas, mientras que la segunda, más brillante, apareció apenas cinco minutos después, a las 22:33 horas. Ambas fueron también registradas por dos de las cámaras externas del Observatorio de Calar Alto en Almería.

El análisis preliminar de estos fenómenos ha sido realizado por el profesor José María Madiedo, investigador principal del proyecto SMART y miembro del Instituto de Astrofísica de Andalucía (IAA-CSIC). Según Madiedo, ambos eventos fueron de tipo cometario. El primero, registrado a las 20:28 horas, tenía una velocidad inicial de 206.000 km/h y se observó a una altitud inicial de 125 km, descendiendo hasta los 87 km. El segundo, más brillante, fue registrado a las 20:33 horas, con una velocidad inicial de 80.000 km/h, comenzando a una altitud de 82 km y finalizando a 32 km.

El proyecto SMART, liderado por el profesor Madiedo, se dedica al seguimiento de este tipo de objetos y cuenta con estaciones de detección en diversos puntos de España, incluyendo la estación de Calar Alto (CAHA) y la del IAA en Sierra Nevada, que colaboran estrechamente en estas investigaciones.

Primer Bólido (20h28 UT) 21/08/2024:
🔸Tipo de evento: cometario.
🔸Velocidad inicial: 206.000 km/h.
🔸Altitud inicial: 125 km.
🔸Altitud final: 87 km.
🧭 Portugal.

Proyecto S.M.A.R.T de @jmmadiedo

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— Observatorio Astronómico de Calar Alto (@ObsCalarAlto) August 22, 2024

Segundo Bólido (20h33 UT) 21/08/2024:
🔸Tipo de evento: cometario.
🔸Velocidad inicial: 80.000 km/h.
🔸Altitud inicial: 82 km.
🔸Altitud final: 32 km.
🧭 Sevilla.

Proyecto S.M.A.R.T de @jmmadiedo

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La delegada territorial de Economía, Hacienda y Fondos Europeos y de Industria, Energía y Minas de la Junta de Andalucía en Cádiz, Inmaculada Olivero, ha confirmado la colaboración entre la Junta de Andalucía y la Diputación Provincial en beneficio de todos los ciudadanos de la provincia. Esta afirmación se realizó en el contexto de una reunión con Andrés Clavijo, diputado provincial de Empleo e IEDT, donde se trataron asuntos de interés relacionados con las competencias de su delegación.

Durante el encuentro, se abordaron temas significativos como las líneas del nuevo marco de Fondos Europeos, que apuntan a beneficiar a los municipios en diversos aspectos. También se analizaron las líneas de incentivos de la agencia TRADE dirigidas a Pymes y autónomos. Inmaculada Olivero destacó la importancia de esta colaboración entre instituciones para analizar los proyectos presentados por los municipios de la provincia de Cádiz, con el objetivo de satisfacer sus necesidades y beneficiar los servicios públicos y los ciudadanos de la provincia. La delegada calificó esta reunión como “muy positiva” y enfatizó que la cooperación mutua es esencial para el inicio del nuevo marco de Fondos Europeos, en línea con los objetivos del Gobierno andaluz liderado por Juanma Moreno.