San José del Valle ha abierto la bolsa de empleo para auxiliares del servicio de ayuda a domicilio, debido a la urgente necesidad de personal. Esta medida fue aprobada por el Decreto 2023-0135 del 24 de enero de 2023 y ha sido impulsada por el alcalde, Antonio González Carretero, con el fin de atender las necesidades urgentes derivadas del agotamiento de la bolsa anterior.
El proceso selectivo se rige por la resolución de la Alcaldía 2019/1032 del 26 de diciembre de 2019, publicada en el BOP nº 8 de 14 de enero de 2020, y las modificaciones posteriores. La ampliación de la bolsa fue necesaria debido a la falta de candidatos disponibles para cubrir las necesidades del servicio de ayuda a domicilio, tanto para el programa de dependencia como para el plan concertado.
El informe de la trabajadora social y coordinadora del SAD de la Dependencia del 13 de mayo de 2024 destaca que "las auxiliares sustitutas son insuficientes para cubrir las necesidades del servicio, sobre todo en temporadas vacacionales". Ante esta situación, se ha decidido adelantar la actualización de la bolsa para incorporar nuevas candidatas.
Las personas interesadas en participar tienen un plazo de 7 días naturales a partir de la publicación de esta resolución para presentar sus solicitudes, conforme al modelo que figura como Anexo 1. El Tribunal de selección estará compuesto por David Colón Ballesteros como presidente, Mercedes Jiménez Cantizano como suplente, y otros miembros especificados en el decreto.
Los requisitos para participar incluyen ser español o nacional de alguno de los estados miembros de la Unión Europea, tener entre 16 años y la edad de jubilación forzosa, y poseer la titulación exigida según lo establecido en el decreto. Las titulaciones válidas abarcan desde Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería hasta certificados de profesionalidad en atención sociosanitaria a personas en el domicilio.
El Ayuntamiento de San José del Valle ha ordenado la publicación de esta resolución en el tablón de anuncios y su página web para asegurar el acceso a la misma de nuevas candidatas ante la escasez de personal necesario y el aumento de usuarios que demandan este servicio.
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