La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO ha denunciado ante la Inspección de Trabajo la situación irregular de la mayoría de los trabajadores de la piscina municipal de San Roque, quienes no han sido dados de alta en la Seguridad Social tras el abandono del servicio por parte de la anterior concesionaria, Socoservice.
Socoservice informó a la plantilla que, a partir del 17 de septiembre de 2024, procederían a darles de baja en la Seguridad Social, dejando en manos del Ayuntamiento de San Roque la responsabilidad de su nueva alta, como establece la legislación. Sin embargo, este trámite no se ha realizado, dejando a la mayoría de los trabajadores sin alta mientras continúan prestando sus servicios en las instalaciones deportivas.
El pasado 7 de septiembre de 2024, en una sesión plenaria de la corporación municipal, se acordó por unanimidad el secuestro de la concesión administrativa y la gestión directa del servicio por parte del consistorio, contemplando la subrogación de la plantilla. Según CCOO, este proceso no se ha ejecutado de acuerdo con la normativa vigente, generando perjuicios para los trabajadores.
Asimismo, el sindicato ha denunciado la discriminación hacia los trabajadores en situación de Incapacidad Transitoria, quienes no han recibido el abono de los salarios atrasados, a pesar de que un decreto de alcaldía contemplaba dicho pago para toda la plantilla.
Sandra Cantero, responsable comarcal de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO, ha manifestado que “llegamos a un acuerdo para la desconvocatoria de la huelga que contemplaba el abono de las nóminas atrasadas para toda la plantilla y el secuestro del servicio con la consiguiente subrogación de las personas trabajadoras; ninguno de estos puntos se ha cumplido satisfactoriamente por parte del consistorio; algo que desde este sindicato consideramos absolutamente inaceptable”.
En este sentido, la dirigente sindical ha realizado un llamamiento al alcalde de San Roque, Juan Carlos Ruiz Boix, para que cumpla con los compromisos adquiridos y dé solución a los puntos acordados que pusieron fin al conflicto laboral: “La plantilla ha cumplido con lo acordado, ahora le toca a los responsables políticos del consistorio”.
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