El Ayuntamiento de San Roque anuncia el inicio del plazo de inscripción para la nueva bolsa de trabajos de temporada ofrecidos por la empresa municipal Emadesa, comenzando este lunes 11 de diciembre y extendiéndose hasta el 9 de enero de 2024. Según las bases publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia (BOP) de Cádiz, las contrataciones abarcarán el período 2024 y mantendrán su vigencia hasta 2027.
Juan Carlos Ruiz Boix, alcalde de San Roque, ha invitado a las personas desempleadas o con empleos precarios a participar en esta convocatoria, destacando que es la décimo tercera edición de los trabajos de temporada, una iniciativa del Gobierno socialista que ha beneficiado a más de 4.000 personas en los últimos 12 años. Esta edición se enfoca en apoyar a "familias con dificultades", con contratos de seis meses y una asignación presupuestaria de 1,5 millones de euros para 2024, lo que permitirá más de 100 contratos.
Las tareas asignadas incluirán mantenimiento de jardines, albañilería, limpieza viaria, de espacios naturales y edificios municipales, así como pintura vial y urbana. Los contratos se acogerán a la modalidad de "contrato para la mejora de la ocupabilidad y la inserción laboral en el marco de los programas de activación para el empleo desarrollados por las entidades locales", con una retribución conforme al salario mínimo interprofesional vigente.
Los interesados deben ser mayores de 16 años y ciudadanos españoles, de la Unión Europea o extranjeros residentes legalmente en España. Los colectivos de atención prioritaria incluyen jóvenes con baja cualificación, personas en desempleo de larga duración, personas con discapacidad, LGTBI, mayores de 45 años, migrantes, entre otros. Los requisitos excluyen a quienes no superaron el periodo de prueba en planes de empleo anteriores.
La presentación de documentación requerirá instancia rellenada, DNI, permiso de conducir B1 (si aplica), curriculum vitae con fotografía, certificado de vida laboral, y acreditaciones de experiencia y formación. La selección constará de una prueba de conocimientos técnicos (máximo 6 puntos) y una fase de concurso valorando experiencia y formación (máximo 4 puntos).
Los no seleccionados en la primera tanda formarán parte de una bolsa de trabajo en reserva, con posibilidad de contratación temporal en futuras convocatorias. La lista provisional de admitidos y excluidos será publicada para subsanar fallos, seguida de una lista definitiva. Las inscripciones deben realizarse en las oficinas de Emadesa (Camino Viejo de Gaucín) de 10.00 a 14.00 horas.
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