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En un encuentro celebrado en la sede de ADIFI, se han sentado las bases para un futuro más inclusivo en Jerez de la Frontera, con el objetivo de potenciar la formación y la inclusión laboral de las personas con discapacidad. La reunión ha contado con la presencia de María José García-Pelayo, alcaldesa de la ciudad, Yessika Quintero y Nela García, delegadas de Inclusión Social y Empleo, respectivamente, así como Carmen Menacho, presidenta de ADIFI, y miembros del equipo de trabajo de esta asociación.

Este encuentro ha servido para avanzar en líneas de colaboración enfocadas en la formación y la inclusión de las personas con discapacidad. Se ha puesto de relieve el compromiso del municipio por continuar trabajando hacia una ciudad que responda a las demandas y necesidades de este colectivo, a través del diálogo con las entidades que las representan y la colaboración con otras administraciones.

La alcaldesa ha visitado la sede de ADIFI para llevar a cabo una reunión de trabajo enfocada en las demandas en materia de formación. Ha tenido la oportunidad de conocer de cerca el trabajo que realiza ADIFI, especialmente en lo que respecta a la formación presencial y la preparación para oposiciones destinadas a personas con discapacidad, lo que representa un apoyo significativo para su futura inserción laboral.

Se han explorado posibilidades de colaboración para que ADIFI pueda ampliar su oferta formativa a más estudiantes con discapacidad, incluyendo aquellos de la zona rural o personas que enfrentan dificultades de desplazamiento. Se ha discutido la posibilidad de apostar por la formación online y el uso de espacios adaptados para la formación presencial, con el fin de ampliar las plazas y talleres ofrecidos en las instalaciones de la calle Argüelles.

Además, se han abordado demandas para promover la participación de las personas con discapacidad en la programación municipal. La alcaldesa ha acogido positivamente estas propuestas, comprometiéndose a adaptar los cambios necesarios para facilitar un ciclo festivo más accesible, siempre teniendo en cuenta la voz de las personas con discapacidad.

 


 

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